Lowongan Human Resources CGV Cinemas Pemalang Tahun 2024

Mimpi karier cemerlang di industri hiburan? Gajinya menjanjikan, peluang berkembangnya besar! Lowongan Human Resources CGV Cinemas Pemalang bisa jadi jawabannya. Simak detailnya di artikel ini, dan raih kesempatan emasmu!

Temukan informasi lengkap dan akurat tentang Lowongan Human Resources CGV Cinemas Pemalang, mulai dari kualifikasi, tanggung jawab, hingga cara melamar. Jangan lewatkan kesempatan untuk bergabung dengan salah satu jaringan bioskop terbesar di Indonesia. Baca sampai selesai!

Lowongan Human Resources CGV Cinemas Pemalang

CGV Cinemas merupakan jaringan bioskop modern terkemuka di Indonesia yang berkomitmen menghadirkan pengalaman menonton film terbaik bagi para pelanggannya. Dengan jaringan yang luas dan terus berkembang, CGV Cinemas menawarkan lingkungan kerja yang dinamis dan penuh tantangan.

Saat ini, CGV Cinemas Pemalang sedang membuka lowongan kerja untuk posisi Human Resources yang berdedikasi dan berpengalaman untuk bergabung dalam tim yang solid dan berprestasi.

Data Lowongan Kerja

  • Nama Perusahaan : CGV Cinemas
  • Website : https://www.cgv.id/
  • Posisi: Human Resources
  • Penempatan: Pemalang, Jawa Tengah
  • Jenis Pekerjaan: Full Time
  • Gaji: Rp8500000 – Rp9500000
  • Terakhir: 31 Desember 2024

Kualifikasi

  • Minimal pendidikan S1 Psikologi, Manajemen SDM, atau jurusan terkait.
  • Memiliki pengalaman minimal 2 tahun di bidang Human Resources, khususnya di industri ritel atau jasa.
  • Menguasai proses rekrutmen dan seleksi karyawan.
  • Mampu mengelola sistem penggajian dan benefit karyawan.
  • Mengerti tentang peraturan ketenagakerjaan yang berlaku.
  • Memiliki kemampuan komunikasi dan interpersonal yang baik.
  • Mampu bekerja secara mandiri maupun tim.
  • Teliti, bertanggung jawab, dan mampu bekerja di bawah tekanan.
  • Mampu mengoperasikan program komputer Ms. Office (Word, Excel, Power Point).
  • Bersedia ditempatkan di Pemalang, Jawa Tengah.

Detail Pekerjaan

  • Merencanakan dan melaksanakan proses rekrutmen dan seleksi karyawan.
  • Mengelola data dan administrasi kepegawaian.
  • Melaksanakan program pengembangan dan pelatihan karyawan.
  • Mengurus administrasi penggajian dan benefit karyawan.
  • Menangani hubungan industrial dan permasalahan kepegawaian.
  • Memberikan dukungan operasional kepada tim manajemen.
  • Membantu dalam pengembangan kebijakan dan prosedur HRD.

Ketrampilan yang Dibutuhkan

  • Kemampuan komunikasi dan interpersonal yang kuat
  • Kemampuan analitis dan pemecahan masalah
  • Kemampuan organisasi dan manajemen waktu
  • Kemampuan bekerja dalam tim
  • Menguasai Microsoft Office Suite

Tunjangan dan Benefit

  • Gaji pokok kompetitif
  • Tunjangan kesehatan
  • Tunjangan hari raya
  • Bonus kinerja
  • Asuransi kesehatan
  • Cuti tahunan
  • Kesempatan pengembangan karir

Berkas Lamaran

  • Surat lamaran kerja
  • Curriculum Vitae (CV)
  • Fotocopy ijazah dan transkrip nilai
  • Fotocopy KTP
  • Pas foto terbaru
  • Surat referensi (jika ada)
  • Sertifikat pelatihan (jika ada)

Cara Melamar Kerja di CGV Cinemas

Anda dapat mengirimkan berkas lamaran kerja melalui email ke alamat email resmi CGV Cinemas (informasi email dapat Anda cari di website resmi CGV Cinemas). Pastikan semua berkas lamaran Anda lengkap dan memenuhi persyaratan yang telah ditentukan.

Selain melalui email, Anda juga dapat melamar melalui situs lowongan kerja terpercaya dan kredibel di Indonesia. Pastikan Anda selalu mengecek informasi lowongan kerja terbaru di website resmi CGV Cinemas.

Profil CGV Cinemas

CGV Cinemas adalah jaringan bioskop terkemuka yang menyediakan pengalaman menonton film yang tak terlupakan bagi para penonton. Dengan teknologi mutakhir dan fasilitas yang lengkap, CGV Cinemas terus berinovasi untuk memberikan kepuasan maksimal. CGV Cinemas juga dikenal dengan komitmennya dalam memberikan layanan pelanggan terbaik.

Terletak di berbagai kota di Indonesia, CGV Cinemas menawarkan kesempatan untuk berkembang di lingkungan kerja yang dinamis dan penuh tantangan. Kami menawarkan beragam posisi di berbagai departemen, dari operasional hingga manajemen.

Bangun karier Anda bersama CGV Cinemas, tempat di mana Anda dapat mengembangkan potensi dan meraih kesuksesan di industri perfilman Indonesia. Bergabunglah dengan tim kami dan berkontribusi dalam menghadirkan pengalaman menonton film yang luar biasa!

Tanya Seputar Pekerjaan

Apa saja benefit yang ditawarkan CGV Cinemas untuk karyawan?

CGV Cinemas menawarkan berbagai benefit menarik, termasuk gaji kompetitif, tunjangan kesehatan, tunjangan hari raya, bonus kinerja, asuransi kesehatan, cuti tahunan, dan kesempatan pengembangan karir. Benefit detailnya dapat dilihat pada bagian “Tunjangan dan Benefit” di atas.

Berapa lama proses rekrutmen di CGV Cinemas?

Proses rekrutmen bervariasi tergantung posisi dan kebutuhan. Namun, umumnya prosesnya meliputi seleksi administrasi, tes tertulis, wawancara, dan pemeriksaan kesehatan. Informasi lebih lanjut akan diberikan selama proses rekrutmen.

Apakah ada pelatihan yang diberikan kepada karyawan baru?

Ya, CGV Cinemas menyediakan pelatihan dan pengembangan bagi karyawan baru untuk membantu mereka beradaptasi dengan lingkungan kerja dan meningkatkan kemampuan mereka.

Bagaimana budaya kerja di CGV Cinemas?

Budaya kerja di CGV Cinemas menekankan kerja sama tim, inovasi, dan komitmen terhadap kualitas. Kami menciptakan lingkungan kerja yang positif, dinamis, dan inklusif.

Apakah ada kesempatan untuk promosi dan pengembangan karir di CGV Cinemas?

Ya, CGV Cinemas menyediakan berbagai kesempatan untuk promosi dan pengembangan karir bagi karyawan yang berprestasi dan berdedikasi. Kami mendorong karyawan untuk terus belajar dan berkembang bersama perusahaan.

Kesimpulannya, Lowongan Human Resources CGV Cinemas Pemalang ini menawarkan peluang karier yang menjanjikan di industri hiburan. Informasi di atas merupakan referensi, untuk informasi lebih detail dan valid, silakan kunjungi situs resmi CGV Cinemas. Ingat, semua proses perekrutan di CGV Cinemas tidak dipungut biaya apapun.

Leave a Comment