Lowongan City Manager Grab Indonesia Jakarta Barat Tahun 2024

Ingin membangun karir di perusahaan rintisan teknologi terkemuka yang terus berkembang pesat di Indonesia? Grab Indonesia, perusahaan penyedia layanan transportasi online dan platform pembayaran digital, membuka kesempatan emas untuk Anda sebagai City Manager di Jakarta Barat. Jabatan ini menjanjikan gaji yang menarik dan kesempatan untuk memimpin tim yang dinamis dalam mencapai target perusahaan.

Artikel ini akan membahas secara detail tentang lowongan City Manager Grab Indonesia Jakarta Barat. Dari deskripsi pekerjaan, kualifikasi, hingga cara melamar, semuanya akan dijelaskan dengan lengkap. Simak artikel ini hingga selesai untuk mendapatkan informasi lengkap dan meningkatkan peluang Anda dalam meraih posisi ini!

Lowongan City Manager Grab Indonesia Jakarta Barat

Grab Indonesia adalah perusahaan teknologi terkemuka di Asia Tenggara yang memberikan layanan transportasi, pengiriman makanan, dan pembayaran digital kepada jutaan pengguna. Perusahaan ini terus berinovasi dan berkembang untuk memberikan pengalaman yang lebih baik kepada pengguna dan mitra pengemudi.

Grab Indonesia saat ini sedang mencari kandidat yang berkompeten dan bersemangat untuk bergabung sebagai City Manager di Jakarta Barat. Posisi ini bertanggung jawab dalam memimpin dan mengelola operasional Grab di wilayah tersebut, memastikan layanan Grab berjalan optimal dan sesuai dengan target perusahaan.

Data Lowongan Kerja

  • Nama Perusahaan : Grab Indonesia
  • Website : https://www.grab.com/id/
  • Posisi: City Manager
  • Lokasi: Jakarta Barat, DKI Jakarta
  • Jenis Pekerjaan: Full Time
  • Gaji: Rp6.500.000 – Rp8.500.000
  • Terakhir: 31 Desember 2024

Kualifikasi

  • Memiliki gelar sarjana (S1) dari universitas ternama
  • Memiliki minimal 3 tahun pengalaman kerja di bidang manajemen, terutama dalam industri transportasi, logistik, atau ritel
  • Mempunyai kemampuan leadership yang kuat dan terbukti dalam memimpin tim
  • Mampu bekerja dengan target dan deadline yang ketat
  • Mampu berkomunikasi secara efektif dan persuasif
  • Menguasai bahasa Indonesia dan Inggris dengan baik
  • Mempunyai pengetahuan yang baik tentang pasar dan kondisi wilayah Jakarta Barat
  • Berorientasi pada hasil dan detail
  • Mampu bekerja secara mandiri dan dalam tim
  • Memiliki integritas dan etika kerja yang tinggi

Detail Pekerjaan

  • Memimpin dan mengelola operasional Grab di wilayah Jakarta Barat
  • Menetapkan strategi dan target operasional untuk mencapai tujuan perusahaan
  • Membangun dan mengelola hubungan yang baik dengan mitra pengemudi dan pengguna
  • Melakukan monitoring dan evaluasi kinerja tim dan operasional
  • Menangani keluhan dan masalah yang berkaitan dengan layanan Grab
  • Menerapkan program dan inisiatif untuk meningkatkan kualitas layanan Grab
  • Memastikan kepatuhan terhadap peraturan dan kebijakan yang berlaku

Ketrampilan yang Dibutuhkan

  • Manajemen Operasional
  • Analisis Data
  • Kepemimpinan Tim
  • Komunikasi dan Negosiasi
  • Pengambilan Keputusan

Tunjangan dan Benefit

  • Gaji pokok yang kompetitif
  • Tunjangan kesehatan
  • Tunjangan hari raya
  • Asuransi
  • Program pengembangan diri
  • Kesempatan untuk belajar dan berkembang
  • Lingkungan kerja yang profesional dan menyenangkan

Berkas Lamaran

  • Surat Lamaran
  • Curriculum Vitae (CV)
  • Transkip Nilai
  • Surat Rekomendasi
  • Foto terbaru
  • Sertifikat yang relevan (opsional)
  • Portfolio (opsional)

Cara Melamar Kerja di Grab Indonesia

Anda bisa melamar pekerjaan ini melalui situs resmi Grab Indonesia atau dengan mengirimkan surat lamaran dan CV ke alamat email yang tertera di situs resmi perusahaan. Anda juga bisa melamar pekerjaan ini melalui situs lowongan kerja terpercaya seperti Jobstreet, Indeed, dan LinkedIn.

Penting untuk diketahui bahwa proses rekrutmen di Grab Indonesia dilakukan secara transparan dan tidak dipungut biaya apapun. Jika Anda merasa memenuhi kualifikasi dan tertarik untuk bergabung, segera kirimkan lamaran Anda!

Profil Grab Indonesia

Grab Indonesia adalah perusahaan teknologi terkemuka di Asia Tenggara yang memberikan layanan transportasi, pengiriman makanan, dan pembayaran digital kepada jutaan pengguna. Misi Grab adalah untuk menjadikan transportasi dan layanan mudah diakses dan terjangkau bagi semua orang.

Grab telah beroperasi di Indonesia sejak tahun 2014 dan telah berkembang pesat dengan menghadirkan layanan yang inovatif dan berkualitas. Grab juga aktif dalam program-program sosial untuk meningkatkan kesejahteraan masyarakat dan lingkungan di Indonesia.

Bergabung dengan Grab Indonesia memberikan kesempatan untuk Anda untuk menjadi bagian dari perusahaan yang dinamis dan terus berkembang. Anda akan memiliki kesempatan untuk belajar, berkolaborasi dengan tim yang profesional, dan membangun karir yang penuh makna di perusahaan yang berkontribusi untuk memajukan masyarakat Indonesia.

Tanya Seputar Pekerjaan

Apa saja persyaratan utama untuk melamar posisi City Manager?

Persyaratan utamanya adalah memiliki gelar sarjana, minimal 3 tahun pengalaman kerja di bidang manajemen, kemampuan leadership yang kuat, dan mampu bekerja dengan target serta deadline. Memiliki kemampuan komunikasi yang baik dan penguasaan bahasa Indonesia serta Inggris juga menjadi persyaratan penting.

Apakah Grab Indonesia menyediakan program pelatihan dan pengembangan untuk karyawannya?

Ya, Grab Indonesia sangat berkomitmen untuk pengembangan karyawannya. Perusahaan menyediakan program pelatihan dan pengembangan yang dirancang untuk membantu karyawan meningkatkan keterampilan dan kemampuan mereka. Program ini meliputi pelatihan internal, program mentoring, dan kesempatan untuk belajar dari para ahli di bidangnya.

Apa saja keuntungan bekerja di Grab Indonesia?

Keuntungan bekerja di Grab Indonesia meliputi gaji yang kompetitif, tunjangan kesehatan, asuransi, program pengembangan diri, dan kesempatan untuk belajar dan berkembang di perusahaan yang dinamis dan terus berkembang.

Bagaimana proses rekrutmen di Grab Indonesia?

Proses rekrutmen di Grab Indonesia meliputi seleksi berkas lamaran, tes tertulis, dan wawancara. Proses rekrutmen dilakukan secara transparan dan tidak dipungut biaya apapun.

Apa saja tips untuk meningkatkan peluang diterima di Grab Indonesia?

Tips untuk meningkatkan peluang diterima di Grab Indonesia adalah dengan mempersiapkan diri dengan baik, memahami detail posisi yang dilamar, mempersiapkan jawaban wawancara yang relevan, dan menunjukkan semangat dan antusiasme dalam melamar pekerjaan.

Kesimpulan

Lowongan City Manager Grab Indonesia Jakarta Barat merupakan peluang yang luar biasa bagi Anda yang ingin membangun karir di perusahaan terkemuka dengan misi untuk meningkatkan kualitas hidup masyarakat. Informasi yang disampaikan di artikel ini merupakan referensi. Untuk informasi lebih lanjut, silakan kunjungi situs resmi Grab Indonesia.
Ingat, bahwa semua proses rekrutmen di Grab Indonesia dilakukan secara transparan dan tidak dipungut biaya apapun. Semoga informasi ini bermanfaat dan membantu Anda dalam mengambil keputusan yang tepat untuk masa depan Anda.

Leave a Comment