Ingin bekerja di perusahaan teknologi terdepan di Indonesia dengan peluang pengembangan karir yang luar biasa? Gojek, perusahaan super-app yang telah menjadi bagian integral dari kehidupan masyarakat Indonesia, membuka lowongan untuk posisi Area Expansion Manager di Banyumas! Posisi ini menawarkan kesempatan untuk memimpin dan mengembangkan bisnis Gojek di wilayah Banyumas, memberikan dampak nyata bagi masyarakat dan membangun masa depan yang lebih baik.
Artikel ini akan membahas detail lowongan Area Expansion Manager Gojek Banyumas, termasuk kualifikasi, tanggung jawab, dan benefit yang ditawarkan. Simak artikel ini sampai selesai untuk mengetahui apakah kamu adalah calon yang tepat untuk posisi ini dan bagaimana cara melamarnya.
Lowongan Area Expansion Manager Gojek Banyumas
Gojek adalah perusahaan teknologi terkemuka di Indonesia yang menyediakan layanan berbasis aplikasi untuk berbagai kebutuhan, mulai dari transportasi, pembayaran digital, hingga layanan pesan antar makanan dan kebutuhan sehari-hari. Gojek selalu berkomitmen untuk memberikan layanan terbaik bagi masyarakat Indonesia dan membangun ekosistem digital yang inklusif dan berkelanjutan.
Gojek saat ini sedang membuka lowongan kerja untuk posisi Area Expansion Manager di Banyumas, Jawa Tengah. Posisi ini bertanggung jawab untuk memimpin strategi ekspansi bisnis Gojek di wilayah Banyumas, memastikan pertumbuhan bisnis yang berkelanjutan dan meningkatkan penetrasi layanan Gojek di masyarakat.
Data Lowongan Kerja
- Nama Perusahaan : Gojek Indonesia
- Website : https://www.gojek.com/en-id
- Posisi: Area Expansion Manager
- Lokasi: Banyumas, Jawa Tengah
- Jenis Pekerjaan: Full Time
- Gaji: (Berikan estimasi gaji Rp6500000 – Rp8500000.)
- Terakhir: 31 Desember 2024
Kualifikasi
- Memiliki gelar sarjana (S1) dari universitas terkemuka, diutamakan di bidang manajemen, bisnis, atau bidang terkait.
- Minimal 3 tahun pengalaman di bidang pengembangan bisnis, marketing, atau sales, dengan fokus pada pasar lokal.
- Mempunyai pemahaman yang kuat tentang dinamika pasar dan tren di wilayah Banyumas.
- Memiliki kemampuan leadership yang kuat dan dapat memotivasi tim untuk mencapai target.
- Berorientasi pada hasil dan memiliki kemampuan problem solving yang baik.
- Mampu bekerja secara mandiri dan dalam tim.
- Mampu berkomunikasi dengan baik, baik secara lisan maupun tulisan.
- Mempunyai kemampuan analisa data dan membuat strategi.
- Mampu beradaptasi dengan perubahan yang cepat dan lingkungan yang dinamis.
- Berdedikasi tinggi dan memiliki integritas yang kuat.
Detail Pekerjaan
- Mengembangkan dan mengimplementasikan strategi ekspansi bisnis Gojek di wilayah Banyumas.
- Melakukan riset pasar dan analisis data untuk mengidentifikasi peluang bisnis baru.
- Membangun dan mengembangkan hubungan dengan mitra strategis, seperti merchant, agen, dan stakeholders lainnya.
- Memimpin tim sales dan marketing untuk mencapai target penjualan dan penetrasi pasar.
- Memantau dan mengevaluasi kinerja tim dan strategi ekspansi.
- Menyusun laporan dan presentasi terkait kinerja bisnis di wilayah Banyumas.
- Melakukan koordinasi dengan tim pusat untuk memastikan implementasi strategi dan dukungan yang diperlukan.
Ketrampilan yang Dibutuhkan
- Kemampuan komunikasi yang baik, baik secara lisan maupun tulisan.
- Kemampuan presentasi yang baik.
- Kemampuan negosiasi dan membangun hubungan.
- Kemampuan analisa data dan membuat strategi.
- Menguasai Microsoft Office (Word, Excel, PowerPoint).
Tunjangan dan Benefit
- Gaji yang kompetitif dan sesuai dengan pengalaman.
- Tunjangan kesehatan dan asuransi.
- Program pengembangan karir dan pelatihan.
- Lingkungan kerja yang dinamis dan menantang.
- Kesempatan untuk berkontribusi nyata bagi masyarakat dan membangun karir di perusahaan terkemuka.
- Program kesejahteraan karyawan, seperti diskon layanan Gojek.
- Bonus dan insentif berdasarkan kinerja.
Berkas Lamaran
- Surat lamaran kerja.
- Curriculum Vitae (CV) yang mencantumkan pengalaman dan kualifikasi.
- Transkip nilai.
- Surat rekomendasi (jika ada).
- Foto terbaru.
- KTP dan SIM.
- Portfolio (jika ada).
Cara Melamar Kerja di Gojek
Calon yang berminat dapat melamar kerja melalui situs resmi Gojek di https://www.gojek.com/en-id/careers, atau melalui situs lowongan kerja terpercaya dan kredibel di Indonesia. Pastikan untuk menyertakan semua berkas lamaran yang diperlukan dan mengikuti instruksi yang tercantum dalam situs Gojek.
Kamu juga dapat mengirimkan surat lamaran dan CV ke kantor Gojek terdekat di Banyumas. Seluruh proses rekrutmen di Gojek dilakukan secara transparan dan tidak dipungut biaya apapun.
Profil Gojek
Gojek adalah perusahaan teknologi terkemuka di Indonesia yang menyediakan layanan berbasis aplikasi untuk berbagai kebutuhan masyarakat. Didirikan pada tahun 2010, Gojek telah berkembang menjadi super-app dengan layanan yang beragam, seperti GoRide, GoCar, GoFood, GoPay, GoSend, GoMart, dan masih banyak lagi. Gojek berkomitmen untuk membangun ekosistem digital yang inklusif dan berkelanjutan, dengan fokus pada pengembangan ekonomi digital di Indonesia.
Gojek telah menghadirkan layanannya ke berbagai kota di Indonesia dan terus berinovasi untuk memberikan solusi teknologi terbaik bagi masyarakat. Gojek juga memiliki program CSR yang aktif untuk mendukung masyarakat dan membantu meningkatkan kesejahteraan mereka.
Bergabung dengan Gojek berarti menjadi bagian dari tim yang inovatif dan berdedikasi tinggi untuk membangun masa depan yang lebih baik bagi masyarakat Indonesia. Gojek memberikan kesempatan untuk belajar dan berkembang, serta membangun karir yang penuh makna di perusahaan yang memiliki dampak nyata bagi masyarakat.
Tanya Seputar Pekerjaan
Apakah ada persyaratan khusus untuk melamar posisi Area Expansion Manager Gojek Banyumas?
Ya, untuk melamar posisi ini, kamu harus memenuhi persyaratan minimal yang telah tercantum dalam deskripsi lowongan, termasuk pendidikan, pengalaman kerja, dan keahlian yang dibutuhkan. Pastikan kamu membaca deskripsi lowongan dengan cermat dan melampirkan semua berkas lamaran yang diperlukan.
Bagaimana proses seleksi untuk posisi Area Expansion Manager di Gojek?
Proses seleksi untuk posisi ini biasanya meliputi tahapan: seleksi administrasi, tes tertulis, wawancara, dan assessment center. Setiap tahapan seleksi akan mengevaluasi kemampuan dan kompetensi calon yang relevan dengan persyaratan posisi Area Expansion Manager. Informasi detail mengenai proses seleksi dapat kamu temukan di situs web Gojek atau pada pengumuman lowongan.
Apa yang membedakan Gojek dari perusahaan teknologi lainnya?
Gojek membedakan dirinya dengan fokus pada penyediaan layanan yang terintegrasi untuk berbagai kebutuhan masyarakat Indonesia. Gojek juga memiliki komitmen yang kuat untuk membangun ekosistem digital yang inklusif dan berkelanjutan, dengan fokus pada pengembangan ekonomi digital di Indonesia. Gojek juga dikenal dengan budaya perusahaannya yang dinamis, inovatif, dan berorientasi pada hasil.
Apakah Gojek memberikan kesempatan pengembangan karir bagi karyawannya?
Ya, Gojek sangat peduli dengan pengembangan karir karyawannya dan memberikan kesempatan untuk belajar dan berkembang melalui program pelatihan, mentoring, dan kesempatan promosi. Gojek juga memiliki budaya kerja yang mendorong karyawan untuk terus belajar dan berinovasi.
Bagaimana cara menghubungi Gojek untuk mendapatkan informasi lebih lanjut tentang lowongan Area Expansion Manager Banyumas?
Kamu dapat menghubungi tim rekrutmen Gojek melalui situs web Gojek atau menghubungi kantor Gojek terdekat di Banyumas. Kamu juga dapat menghubungi tim rekrutmen melalui email atau nomor telepon yang tertera di pengumuman lowongan.
Kesimpulan
Lowongan Area Expansion Manager Gojek Banyumas adalah peluang emas untuk membangun karir di perusahaan teknologi terkemuka di Indonesia. Dengan kualifikasi dan pengalaman yang tepat, kamu bisa menjadi bagian dari tim Gojek dan memberikan dampak nyata bagi masyarakat. Pastikan untuk membaca deskripsi lowongan dengan cermat dan melampirkan semua berkas lamaran yang diperlukan. Informasi lebih lanjut tentang lowongan ini dapat kamu temukan di situs web Gojek atau melalui situs lowongan kerja terpercaya dan kredibel di Indonesia. Ingat, semua proses rekrutmen di Gojek dilakukan secara transparan dan tidak dipungut biaya apapun.
Semoga artikel ini bermanfaat dan membantu kamu dalam membuat keputusan untuk melamar pekerjaan ini. Jangan ragu untuk melamar dan menunjukkan kemampuan terbaik kamu.