Gaji Karyawan Indomaret Sragen Tahun 2024 Semua Divisi

Pengin tahu berapa gaji karyawan Indomaret di Sragen? Ingin tahu detail pekerjaan dan tunjangan yang ditawarkan? Artikel ini akan membahas seluk beluk gaji karyawan Indomaret Sragen, dari kisaran gaji hingga detail pekerjaan di berbagai divisi. Simak artikel ini sampai habis untuk mendapatkan informasi lengkap dan bermanfaat!

Gaji Karyawan Indomaret Sragen Tahun 2024

Rata-rata gaji karyawan Indomaret di Sragen berkisar antara Rp 2.500.000 hingga Rp 4.000.000, tergantung posisi dan pengalaman kerja. Berikut ini adalah daftar gaji untuk beberapa posisi di Indomaret Sragen:

  1. Kasir: Rp 2.700.000
  2. Stocker: Rp 2.800.000
  3. Supervisor: Rp 3.500.000
  4. Asisten Manager: Rp 4.000.000
  5. Staff Administrasi: Rp 3.200.000
  6. Delivery Driver: Rp 3.000.000
  7. Security: Rp 3.000.000
  8. Cleaning Service: Rp 2.500.000
  9. Staff Marketing: Rp 3.500.000
  10. IT Support: Rp 3.800.000

Data gaji yang dilampirkan hanyalah estimasi yang dikumpulkan dari berbagai sumber di internet. Untuk mendapatkan informasi gaji yang valid, disarankan untuk menghubungi langsung HRD Indomaret atau mengunjungi situs resmi perusahaan.

Profil Indomaret

Indomaret merupakan salah satu jaringan minimarket terbesar di Indonesia. Perusahaan ini didirikan pada tahun 1988 dan telah memiliki lebih dari 18.000 gerai di seluruh Indonesia. Indomaret berpusat di Jakarta dan memiliki berbagai cabang di berbagai kota, termasuk Sragen.

Indomaret bergerak di bidang ritel modern dan menyediakan berbagai macam kebutuhan sehari-hari, seperti makanan, minuman, kebutuhan rumah tangga, dan produk lainnya. Indomaret memiliki berbagai keunggulan, seperti lokasi yang strategis, harga yang terjangkau, dan layanan yang ramah.

Indomaret menawarkan kesempatan karir yang menjanjikan bagi para karyawannya. Perusahaan ini memiliki sistem pengembangan karir yang terstruktur dan memberikan peluang bagi karyawan untuk maju dan berkembang dalam karir mereka.

Tunjangan Pegawai Indomaret

Selain gaji pokok, karyawan Indomaret juga berhak mendapatkan berbagai macam tunjangan dan benefit, seperti:

  1. Tunjangan Kesehatan: Indomaret menyediakan fasilitas kesehatan bagi karyawannya, baik berupa asuransi kesehatan maupun layanan kesehatan lainnya.
  2. Tunjangan Hari Raya: Karyawan Indomaret mendapatkan tunjangan hari raya (THR) setiap tahunnya.
  3. Tunjangan Transportasi: Karyawan Indomaret mendapatkan tunjangan transportasi untuk membantu biaya transportasi mereka ke tempat kerja.
  4. Tunjangan Makan: Karyawan Indomaret yang bekerja di gerai mendapatkan tunjangan makan untuk membantu biaya makan mereka selama bekerja.
  5. Tunjangan Kehadiran: Karyawan Indomaret mendapatkan tunjangan kehadiran sebagai bentuk penghargaan atas kedisiplinan dan kinerja mereka.

Indomaret berkomitmen untuk memberikan benefit yang lebih untuk karyawan agar pekerjaan bisa dijalankan dengan optimal dan karyawan merasa nyaman.

Detail Pekerjaan di Indomaret

Berikut ini adalah detail pekerjaan di beberapa divisi di Indomaret Sragen:

Divisi Kasir

  1. Melayani transaksi pembayaran pelanggan.
  2. Memeriksa dan mengemas barang belanjaan pelanggan.
  3. Menjaga kebersihan dan kerapian area kasir.
  4. Menjalankan tugas lain yang diberikan oleh supervisor.

Divisi kasir merupakan salah satu divisi penting di Indomaret, karena mereka merupakan garda terdepan dalam melayani pelanggan.

Divisi Stocker

  1. Menerima dan memeriksa stok barang.
  2. Menata dan merapikan barang di rak.
  3. Memastikan ketersediaan barang di rak.
  4. Menjalankan tugas lain yang diberikan oleh supervisor.

Divisi stocker berperan penting dalam menjaga ketersediaan barang dan kelancaran operasional gerai.

Divisi Supervisor

  1. Menetapkan target penjualan dan memantau kinerja karyawan.
  2. Memberikan arahan dan supervisi kepada karyawan.
  3. Melakukan inventarisasi dan pemesanan barang.
  4. Menjalankan tugas lain yang diberikan oleh Manager.

Supervisor bertanggung jawab dalam mengelola dan memimpin operasional gerai.

Kualifikasi Pegawai Indomaret

Untuk menjadi karyawan di Indomaret, calon karyawan harus memiliki kualifikasi sebagai berikut:

Divisi Kasir

  1. Pendidikan minimal SMA/SMK.
  2. Memiliki pengalaman kerja di bidang retail (diutamakan).
  3. Mampu mengoperasikan komputer dan kasir.
  4. Memiliki kemampuan komunikasi yang baik.
  5. Jujur, teliti, dan bertanggung jawab.

Calon karyawan kasir harus memiliki keahlian dalam berkomunikasi dan melayani pelanggan dengan baik.

Divisi Stocker

  1. Pendidikan minimal SMA/SMK.
  2. Mampu bekerja secara tim.
  3. Memiliki stamina yang baik.
  4. Jujur, teliti, dan bertanggung jawab.
  5. Memiliki pengalaman kerja di bidang retail (diutamakan).

Calon karyawan stocker dituntut untuk memiliki stamina yang baik dan bertanggung jawab dalam menjaga kelancaran operasional gudang.

Divisi Supervisor

  1. Pendidikan minimal Diploma (D3).
  2. Memiliki pengalaman kerja di bidang retail minimal 2 tahun.
  3. Mampu memimpin dan memotivasi tim.
  4. Memiliki kemampuan komunikasi yang baik.
  5. Jujur, teliti, dan bertanggung jawab.

Calon karyawan supervisor harus memiliki pengalaman dan kemampuan memimpin tim untuk mencapai target penjualan dan memaksimalkan kinerja gerai.

FAQ

1. Bagaimana cara melamar kerja di Indomaret Sragen?

Anda bisa melamar kerja di Indomaret Sragen dengan mengirimkan surat lamaran dan CV ke alamat kantor Indomaret Sragen atau melamar melalui situs web resmi Indomaret.

2. Apakah Indomaret Sragen menerima karyawan dengan pendidikan SMA/SMK?

Ya, Indomaret Sragen menerima karyawan dengan pendidikan minimal SMA/SMK, terutama untuk posisi seperti kasir dan stocker.

3. Apa saja benefit yang diberikan Indomaret kepada karyawannya?

Indomaret memberikan berbagai benefit kepada karyawannya, seperti tunjangan kesehatan, tunjangan hari raya, tunjangan transportasi, tunjangan makan, tunjangan kehadiran, dan kesempatan pengembangan karir.

4. Apakah Indomaret Sragen memiliki sistem pengembangan karir?

Ya, Indomaret memiliki sistem pengembangan karir yang terstruktur dan memberikan peluang bagi karyawan untuk maju dan berkembang dalam karir mereka.

5. Apa saja kriteria yang harus dipenuhi untuk menjadi karyawan Indomaret Sragen?

Calon karyawan Indomaret Sragen harus memiliki kualifikasi yang sesuai dengan posisi yang dilamar, seperti pendidikan, pengalaman kerja, dan keahlian. Calon karyawan juga harus jujur, teliti, dan bertanggung jawab.

Kesimpulan

Gaji Karyawan Indomaret Sragen bervariasi tergantung posisi dan pengalaman kerja. Indomaret menawarkan kesempatan karir yang menjanjikan dengan berbagai benefit dan tunjangan yang diberikan kepada karyawannya. Bagi Anda yang ingin bekerja di bidang retail dan memiliki kualifikasi yang sesuai, Indomaret Sragen bisa menjadi pilihan yang tepat. Semoga informasi ini bermanfaat!

Leave a Comment